Dagligvarer
Lysten til at tage handsken op og bruge højere løn som et middel til at tiltrække dygtige og stabile medarbejdere blandt de yngste erhvervsaktive er tilsyneladende ikke stor hos de danske dagligvarekæder.
Torsdag spillede detailhandels-kollega Jysk ud med et tillæg til den overenskomstmæssige løn på 10 kr. i timen til unge mellem 15 og 17 år, der har arbejdet i en Jysk-butik i mindst seks måneder - og 20 kr. til dem, der har været der i mere end et år.