23948sdkhjf

Julefrokost-dilemmaer: Fanger bordet hvis man siger op?

| Af Redaktionen | Tip redaktionen om en historie

Man er faktisk på arbejde, når man er til julefrokost, og derfor er det ikke en gratis omgang, hvis man dummer sig alt for eftertrykkeligt

Decembers indtog er for de fleste virksomheder ensbetydende med den årlige julefrokost.

Men det kan give anledning til nogle dilemmaer, når man drikker snaps med chefen og kollegerne, man skal se i øjnene igen om mandagen.

To advokater har her taget et kig på, hvad man må og ikke må til julefrokosten i arbejdsregi.

1) Er man på arbejde til en julefrokost?

Hvis man skal til firmaets julefrokost, så er man faktisk principielt på arbejde, så snart man møder op.

Man er altså ikke undtaget alle de regler, der normalt gælder, bare fordi der står snaps på bordet. Det fortæller Rikke Omme, som er advokat og partner hos KLA Personskade.

Der er dog ikke tvang til at møde op af den grund, tilføjer Jane Kjær Klausen, advokat hos Krifa.

- Chefen kan ikke forlange, at du møder op til en julefrokost, hvis du i øvrigt har arbejdet, som det er aftalt i ansættelseskontrakten, og du ikke får løn for at møde op, hvilket de færreste får, siger Jane Kjær Klausen, og tilføjer:

- Men hvis du vælger at dukke op, skal du tænke over, hvordan du opfører dig, da du eksempelvis kan få en advarsel, en opsigelse eller bortvisning, hvis du opfører dig derefter.

2) Gælder det, hvis man siger op i en brandert?

Det samme gælder, hvis man selv har fået en tår over tørsten, og i sin fuldskab siger op til chefen.

- Selv om man kan opføre sig dumt, når snapsene tager over, så er man stadig ikke umyndiggjort, og dine handlinger og udtalelser får derfor konsekvenser, forklarer advokat Jane Kjær Klausen.

Det betyder altså, at en opsigelse fredag aften i princippet også gælder mandag morgen.

3) Kan man melde sig syg på grund af tømmermænd?

Hvis hovedet trykker rigtig slemt, eller man har svært ved at forlade toiletkummen i længere tid ad gangen, kan det være fristende at blive hjemme under dynen.

Arbejdsgiver har sådan set ikke krav på at vide, hvorfor du melder dig syg. Men det er ikke ensbetydende med, at der er fripas til at blive hjemme.

- Arbejdsgiver kan kræve en friattest (tidligere lægeerklæring, red.), og er påvirkning af alkohol mod arbejdspladsens regler, kan det have konsekvenser, fortæller advokat Jane Kjær Klausen.

/ritzau fokus/

Hold dig opdateret med RetailNews
Kommentarer (0)
Forsiden lige nu

Schulstads lastbiler lister sig gennem natten

Netto præsterer sit bedste resultat nogensinde

Efter imponerende regnskab regner Netto-chef med at åbne omkring 15 butikker om året.

Handelsformand raser mod politiets manglende opklaringsarbejde

Ejer vil sælge ikonisk reolvirksomhed

Statsministeren deltager ved første spadestik til nyt Lidl-lager

Bilforhandler overså Ai Weiwei-kunstværk på foto af bil

Nyhedsbrev

Kunsthaldirektør: Weiwei-sag handler om ophavsret

10-4 til omsætningen i byggekæde

Just-Eat går 12 millioner kroner frem

Jysk åbner første butik i Aserbajdsjan

Aldi Nord giver ny kæmpe kapitalindsprøjtning til Aldi Danmark

S vil hæve afgifter på chokolade, te og kaffe

Som en del af Socialdemokratiets økonomiske 2025-udspil skal skattestoppet på punktafgifter skrottes. Det vil betyde afgiftsstigninger på bl.a. kaffe, te og chokolade.

Vil du være købmand på en lille ø? Nu har du chancen

Saxo.coms brug af ”forlagets pris” var vildledende markedsføring

Burger King lancerer helt ny type kødfri burger i Sverige

Flagene til tops for Jem & Fix nummer 121

Sofakompagniet går efter milliarden

22 Jamie Oliver-restauranter lukker - 1000 stillinger ryger

Lego kører op mod 50 kopisager om året

Tyve jagtede cigaretter på Køge-egnen

Kageglade danskere trækker Lagekagehuset over milliarden

Efter milliardopkøb: Stark-boss har mod på mere

Rekordmange tilmeldte til Coops "Sol over Gudhjem"

Thy har fundet nøglen til at bremse butiksdøden

Gratis butikleje, håndværkerhælp, iværksætterrådgivning, bank og revisor - sågar bolig og socialt netværk. Det er nogle af de midler, der med succes bremser butiksdøden i Thy.

Forbrugerne går optimistiske ind i sommermånederne

Chokoladefabrik blev narret af internetsvindler

Jem & fix åbner tre nye butikker

Mød Coop på Naturmødet 23.-25. maj 2019

Seminar: Sådan måler man madspild

Cigaretpriser skal ikke hæves for pengenes skyld

Brandskadet byggemarked sætter dato på genåbning

Kopivarer: Meget mere bliver taget i tolden

Bryghus får gymnasiehjælp til at udvikle alkoholfri drikke

Flemming Quist Møller læser højt i Lyngby Storcenter

Svipser giver risiko for alt for gammel laks

Møbelklassikere sender Carl Hansen & Søn langt over den halve milliard

Se alle Medlemmernes egne nyheder

Test dig selv: Hvor meget ved du om plast og bæredygtighed?

Giv dit produkt blikfang...

Det er i morgen - vi holder reception den 24. maj 2019

En købsoplevelse udover det sædvanlige

Kan plast forhindre madspild?

Gratis guide til EDI

Moderne røgeovn giver bedre arbejdsgange

Total emballageløsning til VÆRSGO

Nyt fra GS1 standarden til alle brancher

Nye marinader

Tre nye kollegaer hos SSI SCHÄFER

Gratis medlemsdag for alle GS1 medlemmer

HCS klarer dit ekstra tunge læs - og vi har selv trucken med

Sæson for sommerbuk

Apotea automatiserer med SSI SCHÄFER

Mini krydderiposer til måltidskasser

Alux sætter ny standard for solscreens

Vejen til ERP i skyen går over hostingcentret

Stormberg opnår besparelser på emballage gennem nyt samarbejde

Quiz - Er du en ørn til stregkoder?

Skovlprofiler - Prolink Serie 6.1

Forbedret indeklima øger medarbejderpræstationer

Pommes Frites krydderi

Robotterne skal klædes på til livet udenfor fabriksgulvet

Brøndsholm´s naturtro, kunstige planter, holder hele året rundt uden så meg...

Send til en kollega

0.152